高强度的工作需要健康的身体，那个时候我们买了握力器和跳绳，但是我们的锻炼时间基本上都集中在了晚上10点半以后，有的同事甚至在晚上12点开始锻炼，运动是一种排解压力和情绪的方式，高强度的工作会有想要发泄情绪的时候，所以说我们将内心的压力转化为运动，就这样坚持了两个月，现在想想这个方法还真是好使。韧劲和信念助我们打赢了这场攻坚战。
Q4：统领整个研发团队，还需自身技术过硬。如何在高强度的工作中把自己塑造为“技术大牛”的?
想在高强度的工作中不断依然可以保持状态，我总结了三个词：热情、学习和创新。
如果说好奇是热情的助推力，那么热情则让我对技术更加痴迷和专注，我喜欢挑战新事物，对于一个研发者来说这是一种本能，尤其在看到自己的技术可以改变人们的生活方式的时候，真的会高兴很长时间。对我来讲自身学习和团队培训都是一个学习过程，时刻保持一种虚心的学习状态很重要，这是一个成长过程，老人和新人都需要成长，我们都不能因技术发展的瞬息万变而原地踏步。
创新最多的体现在技术应用的过程中，对现有技术提取、应用和再创新，结合自身想法来灵活运用，这非常很关键。例如我们研发的“SmartLink设备快速配网技术”就是一个例子，它可将产品入网设置时间缩短至3秒，最多不超过10秒钟;而业内的速度基本都在10-30秒。我们的技术在不断优化创新，正是因为有这种决心和品质我们才能不断地领先竞争对手。
Q5：结合自我价值与创业团队目标的实现，谈一下认识。
每次想到我们团队做的工作不仅给传统家电企业带去了智能化，而且给普通消费者的生活也带来了巨大的改变的时候，都觉得自己在接近自己的目标。这是一种自我价值的实现，因为我为他们的生活带来了改变。
源于对行业的热爱才能够不断地进行技术开发和产品创新，这种热爱很神奇，会让我越过屏障，丰满团队羽翼。我们团队的目标是做中国最大的物联网云服务和物联网整体解决方案提供商，给用户提供简洁的、快速的、实用的、轻量级的物联网云服务，成为物联网领域的拓荒者，这个既是公司的目标也是我的个人理想。
Q6：对投身物联网行业的青年人，有哪些建议给技术人员?
物联网作为一个新兴行业正在经历一场从无到有、从冷到热的过程，其实物联网是与日常生活关联非常紧密。它的特点就是所涉及的东西也比较广，这个时候我们就要先专后泛，努力做好一点，扩展全部，最终了解整个行业。另外，我一向坚持的工作原则也分享给想要参与到物联网行业的年轻朋友们：兴趣产生力量，努力实现价值，认准方向，在挫折中坚持到底，你就能成功!